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LAVORO

18/11/2025

Governare l'intelligenza artificiale - seminario gratuito a Schio

 

GOVERNARE L'INTELLIGENZA ARTIFICIALE. Competenze, rischi e opportunità

Giovedì 4 dicembre 2025 | dalle 15.30 alle 17.30 | presso Bfa Impresa - Via Valsugana, 98 - 36022 Cassola (VI)

ISCRIVITI

 

L’Intelligenza Artificiale (IA) sta trasformando profondamente il nostro modo di lavorare e interagire. Le sue applicazioni sono sempre più diffuse in numerosi settori: dalla gestione aziendale all’analisi dei dati, dalla sanità all’istruzione. L’IA offre quindi straordinarie opportunità, ma porta con sé anche sfide importanti, che richiedono un approccio consapevole e responsabile. Proprio su questi temi si concentrerà il seminario.

 

Relatori:

  • Giada Girolimetto – OML, esperta delle competenze richieste ai lavoratori nell’epoca dell’IA.

  • Giorgio Venturini – Formatore e consulente d’impresa.

  • Beatrice Cazzavillan – HR e consulente di carriera.

 

Perché è importante parlare di governance dell’IA?

L’introduzione di strumenti basati sull’IA non è solo una questione tecnologica: rappresenta un cambiamento che incide sulle dinamiche sociali, economiche e lavorative. Governare l’IA significa creare regole e strategie che permettano di sfruttarne al massimo le potenzialità, riducendo al contempo i rischi associati.

Il seminario offrirà quindi uno sguardo approfondito su come gestire questa rivoluzione tecnologica, con particolare attenzione ai lavoratori senior, che spesso rischiano di essere esclusi o penalizzati dall’innovazione. L’introduzione dell’IA può essere percepita come una minaccia da chi è abituato a metodologie tradizionali, ma con le giuste competenze e una cultura aziendale inclusiva, anche i lavoratori senior possono adattarsi all’IA e trarne beneficio.

 

Come partecipare?

Il seminario si terrà giovedì 4 dicembre, dalle 15.30 alle 17.30 (con Coffee break), presso Bfa Impresa - Via Valsugana, 98 - 36022 Cassola (VI)

Per iscriverti è necessario compilare la domanda di partecipazione a questo link: https://forms.office.com/e/jbPZXV1fQW

Per qualsiasi informazione non esitare a contattarci: 

 

Progetto 6413-0001-110- 2024 “Per un Futuro Lavorativo inclusivo: l’IA come alleato nei processi di Age Management” presentato nell’ambito della DGR 110 del 12/02/2024 - approvato con DDR 741 del 06/06/2024